¿Por qué los programas de salud mental laboral fallan?
Muchos programas de salud mental laboral fracasan porque se reducen a acciones superficiales. Conoce los errores frecuentes y cómo evitarlos con un enfoque clínico y estratégico como ProMental®.
Tras la pandemia, la prevalencia de depresión se duplicó respecto a 2019
Tras la pandemia, la prevalencia de depresión en México se duplicó respecto a 2019 según la Secretaría de Salud y el CIEP. Este aumento afecta la productividad, el clima laboral y la competitividad de las empresas.
La doble carga de ansiedad y depresión en trabajadores mexicanos
La ansiedad y la depresión son los trastornos de salud mental más frecuentes entre trabajadores mexicanos. Datos de INEGI y Secretaría de Salud muestran cómo esta doble carga impacta la productividad y qué pueden hacer las empresas para prevenirla.
La importancia de la salud mental en el trabajo en México
La salud mental es clave para el éxito empresarial en México. Conoce cómo influye en la productividad, el clima laboral y la competitividad de tu empresa.
NOM-035: lo que toda empresa en México debe saber
La NOM-035 es obligatoria para todas las empresas en México. Descubre en qué consiste, cómo se aplica según el tamaño de tu organización y qué beneficios genera en productividad, clima laboral y retención de talento.
Salud Mental en el Trabajo: ¿Qué dice la ley en México?
En México, la salud mental en el trabajo es un derecho y una obligación legal. Te contamos qué dicen la Constitución, la Ley Federal del Trabajo, la Ley del Seguro Social, la Ley General de Salud y la NOM-035 sobre lo que tu empresa debe implementar para cuidar a sus colaboradores.